科寶文化精神
尊重人、關(guān)心人,是科寶人的價(jià)值取向。我們倡導(dǎo)“服務(wù)電網(wǎng)、責(zé)任萬家”的企業(yè)使命,將與客戶和用戶的往來不僅僅是看著簡單的買賣關(guān)心,而是放在人與人之間的高度來審科寶文化精神
尊重人、關(guān)心人,是科寶人的價(jià)值取向。我們倡導(dǎo)“服務(wù)電網(wǎng)、責(zé)任萬家”的企業(yè)使命,將與客戶和用戶的往來不僅僅是看著簡單的買賣關(guān)心,而是放在人與人之間的高度來審視,客戶和用戶提出的需求就是“科寶”的課題。與客戶保持精誠的合作關(guān)系 ,與用戶保持“零”的距離,力求以優(yōu)質(zhì)的線纜產(chǎn)品、優(yōu)良的服務(wù)架起一座雙向溝通的橋梁,將彼此的心“拉”得更近,科寶人渴望著,科寶人努力著...
科寶企業(yè)理念
科寶企業(yè)使命:服務(wù)電網(wǎng)、責(zé)任萬家。
科寶企業(yè)目標(biāo):把科寶電纜發(fā)展成為具有競爭力的電線電纜制造企業(yè)。
科寶企業(yè)精神:團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、努力拼搏、開創(chuàng)未來。
科寶核心價(jià)值觀:合作、創(chuàng)新、發(fā)展。
科寶人才理念
科寶人才觀:是金子總是會(huì)發(fā)光的,給予您發(fā)光發(fā)熱的機(jī)會(huì)。
科寶用人觀:聘請人才、善待人才、關(guān)愛人才、留住人才。
科寶質(zhì)量理念
科寶質(zhì)量方針:科學(xué)管理、溝通協(xié)調(diào)、增強(qiáng)滿意。
科寶質(zhì)量目標(biāo):顧客滿意度力爭達(dá)100%,產(chǎn)品質(zhì)量合格率力爭達(dá)100%。
視,客戶和用戶提出的需求就是“科寶”的課題。與客戶保持精誠的合作關(guān)系 ,與用戶保持“零”的距離,力求以優(yōu)質(zhì)的線纜產(chǎn)品、優(yōu)良的服務(wù)架起一座雙向溝通的橋梁,彼此的心“拉”得更近,科寶人渴望,科寶人努力著。